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Talento sin edad · Desafío Latam

Desafío Senior

Programas de formación en inteligencia artificial y tecnología para personas de 50 años o más, junto a empresas e instituciones que apuestan por el talento con experiencia.

Dupla intergeneracional senior y joven
Programas

Formación en IA, un programa a la vez

Cada programa se hace junto a una empresa o institución, con becas para su comunidad.

Especialidades

Cursos para toda la comunidad

Cursos abiertos a toda la comunidad de nuestros aliados, sin segmentación por edad.

El contexto

El problema

El talento senior está siendo desplazado del mercado laboral mientras la IA acelera la brecha. Este programa nace para revertirlo.

La paradoja de la experiencia

El mercado laboral descarta a los profesionales senior por falta de actualización tecnológica, desperdiciando décadas de criterio, liderazgo y conocimiento de negocio vitales para las empresas.

El costo de la inacción

Sin una intervención dirigida, esta brecha se ampliará exponencialmente con el avance de la IA, condenando al talento senior a la irrelevancia laboral y al aislamiento social.

50%
de las personas
Tiene actitudes edadistas contra personas mayores (OMS)
17%
Uso de IA
Adopción activa en adultos de 50 o más (Pew Research Center)
61%
de adultos mayores
Ven la IA como amenaza de reemplazo laboral (OCDE)